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东华大学信息科学与技术学院的师资队伍
东华大学信息科学与技术学院拥有一支实力雄厚的教职员工队伍。学院总共有104名教职工，其中专任教师83人，包括9名负责学生辅导工作的辅导员和10名专注于实验教学的教师。在教师队伍中，有2名校特聘的杰出教授，以及7名具有博士生导师资格的学者。在职称结构上，学院的教师队伍呈现出梯度发展。
学院教职员工104人，专任教师83人（包括9名辅导员、10名实验教师），其中：校特聘教授2名，博士生导师7名，具有正高级职称12名，副高级职称32名，讲师等中级职称教师39名。
沈波导师。根据东华大学信息学院导师好评，沈波导师最受学生爱戴，他的讲课效率好，学生也都愿意听他的课。沈波导师，1981年1月出生，东华大学信息科学与技术学院副院长、博士生导师，数字化纺织服装技术教育部工程研究中心主任。
学院同时还承担4个本科专业（自动化、电气工程及其自动化、通信工程、电子信息工程）的教学工作。全院有全日制在校本科生、硕士生、博士生共2000余名。全院现有教职工近120人，其中校特聘教授2人，博士生导师16人，具有正高级职称25人，副高级职称56人，教学科研人员中具有博士后8人，博士学位26人。
东华大学管理学院教师的待遇
1、好。工资方面。东华大学管理学院教师每月工资为8500元，每月24日发放，不拖欠工资。福利待遇。东华大学管理学院教师有五险、社保，节假日有礼品，每周休息两天。
2、因为东华的校风特别务实，优越的地理位置，因此各大企业也都很喜欢到东华进行招聘。咱们再来说说东华大学近年来的就业情况：其实也是因人而异的，其中材料、纺织、机械、信息、管理都是比较的就业的，薪资较高的属机械、信息和管理。还有就是企业在校内进行校招的也比较多。东华大学。
3、东华的管理学院实力是东华甚至是全国数一数二的。全名是“旭日工商管理学院”，因为是旭日集团冠名并提供赞助。实力不强的话人家大集团也不会长期给予支持的。学院跨越经济和管理两大学科门类，下面设有工商管理系、会计学系、经济系、会展与旅游管理系等等。未来就业也很好。
4、就业率很高教学质量和同等院校相比一般靠上吧，但就业率很高，达到百分之九十。东华大学旭日工商管理学院的前身是1953年建立的管理工程教研室，汇集了美国哈佛大学公共管理学博士周世逑教授和留苏博士张绮春、汤颖等新中国第一代管理专家。
东华大学新引进教师待遇
东华大学新引进教师待遇好。东华大学新引进教师享受学校同等在职教师国家，上海市相关政策核定的工资待遇，相关福利，补贴，准聘制教师享受学校专项岗位津贴，学校设置专项科研经费，支持新进教师科研启动工作。
好。工资方面。东华大学管理学院教师每月工资为8500元，每月24日发放，不拖欠工资。福利待遇。东华大学管理学院教师有五险、社保，节假日有礼品，每周休息两天。
信息学院的一些比较好的学生实习的待遇是东华某些学院毕业生税前正式工资都望尘莫及。考研究生来说（只说考研，不说保研，保研有些事情很复杂，不好说），东华各大学院考研大军中，考取名校最多的就是机械学院和信息学院。两个学院基本不分伯仲，每年考上交大，浙大，同济的大有人在。
根据个人了解的信息，一般一线城市（北上广深）的大学收入较高，其中以深圳的大学老师收入最高。对于这几个比较有钱的城市，很多情况下市属学校比教育部直属学校有钱。比如相同层次211大学，上海大学（上海市属）就比东华大学（教育部属）整体上待遇经费更好一些。
首先，东华大学的教师队伍具有较高的学术水平。学校聘请了一批在国内外享有盛誉的学者担任教职，他们在各自的研究领域取得了丰硕的成果，为学校的学术研究和人才培养做出了重要贡献。此外，学校还积极引进海外优秀人才，通过国际交流与合作，不断提高教师队伍的整体素质。
东华大学师资力量介绍 截至2021年1月，全校教职工2230人，专任教师1416人(截至2019-2020学年，研究生导师1152人，博士生导师353人)，专职院士2人，兼职院士14人，“”、国家杰出青年科学基金获得者等高层次人才50余人，其他高级职称教师900余名，共有4个国家级/市级教学团队。
东华大学值得去吗
1、总的来说，在东华大学就读是一种非常值得的体验。在这里，你不仅可以接受到高质量的教育，还可以享受到丰富多彩的校园生活，更有机会实现自己的职业理想。
2、综上来看，无论是在综合实力还是王牌专业方面，东华大学都是一所很厉害、很牛的好学校，非常值得上海市乃至全国各地的高三考生报考东华大学。
3、东华大学虽然不是很出名，但是挺好的哦～（1）东华是一所在上海的211大学，原为“中国纺织大学”，目前具有三个校区，大一进入的只要是松江校区和延安路校区，人文、服装设计、管理学院在延安路校区，其他均在松江校区。（2）住宿条件：延安路的住宿条件其实不太好，因为延安路是老校区，宿舍也比较老。
标签： 东华大学招聘教师公示
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