本文目录一览:
- 1、2022江苏淮安引进教育类名校优生公告(2021年江苏省淮安市引进名校优生...
- 2、苏州大学教师招聘条件
- 3、苏州大学要硕士学历的辅导员吗
- 4、苏州大学的教育水平怎么样?
- 5、2021年苏州大学专职辅导员有第三批吗
2022江苏淮安引进教育类名校优生公告(2021年江苏省淮安市引进名校优生...
1、淮安名校优生政策如下:A、B类招聘对象执行我市“名校优生”相关政策,博士研究生、硕士研究生、本科生分别发放4万元、2万元、1万元一次性就业补贴。对于江苏籍(参加高考时户籍地或生源地为江苏)考生,分别增加2万元。
2、年江苏省淮安市名校优生是川大、南航、中南等高校毕业生。
3、C类招聘对象执行我市“名校优生”相关政策,博士研究生、硕士研究生、本科生分别发放4万元、2万元、1万元生活补贴。D类招聘对象不享受生活补贴。
4、淮安市名校优生教育类相关政策及待遇选聘人员到聘用单位报到后,符合我市“名校优生”相关规定的,发放一次性就业补贴和生活补贴,并享受其他相应的人才服务政策。招聘对象C类:东北师范大学、陕西师范大学、南京师范大学、苏州大学、上海师范大学、扬州大学和江苏师范大学的全日制本科生、研究生。
5、根据淮安市教育局官网上查询到淮安市教育局名校优生(教育类)体检时间已公布。淮安市教育局官网显示2023年4月21日早上6:00前,体检集中地点:淮安市淮阴区教育体育局(淮安市淮阴区翔宇北路11号),未按时到达集中地点者,视为自动放弃体检资格。
6、未招满的岗位报名截止日期为2022年12月31日。
苏州大学教师招聘条件
1、苏州大学要硕士学历的辅导员。招聘条件:招聘考核程序 笔试:重点考察应聘人员对辅导员岗位的认知和行政能力。适岗评价:根据应聘者实际情况进行综合评价。面试:考察应聘人员的综合素质。体检考察:体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,并需符合江苏省教师资格认定体检要求。
2、难。近年来,国内教职的标准水涨船高,一些21985高校甚至已经把拥有博士后经历作为招聘青年教师的前提条件之一,在生物、材料、化学、物理等领域尤其如此,只有少数表现非常难突出的博士才能在毕业之后直接拿到教职,难应聘,博士后科研经历的重要性由此可见一斑,甚至必须有海外博士后背景。
3、体检考察:体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,并需符合江苏省教师资格认定体检要求。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时,依次递补人员参加体检。对体检合格人员由学校组织考察,并根据考核、体检和考察结果,确定拟聘用人员名单。
苏州大学要硕士学历的辅导员吗
苏州大学要硕士学历的辅导员。招聘条件:招聘考核程序 笔试:重点考察应聘人员对辅导员岗位的认知和行政能力。适岗评价:根据应聘者实际情况进行综合评价。面试:考察应聘人员的综合素质。体检考察:体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,并需符合江苏省教师资格认定体检要求。
肯定不容易。苏州大学辅导员招聘条件主要有:具有硕士研究生及以上学历和相应学位,具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件等。还是要结合自身优势,好好准备应聘。
现在很难毕业留校了。当然一般教辅,行政岗位可以考试应聘录用。现在博士毕业进来都是人事代理,就是本校博士毕业也难留校,还要看本,硕,博读的学校情况。当辅导员,要求是党员,一般要求硕士以上学历,要参加考试,面试录用。
苏州大学的教育水平怎么样?
1、苏州大学的教育水平在全国范围内具有较高的声誉和影响力。学校设有多个学院,涵盖了哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学等12个学科门类。在最新的中国大学学科排名中,苏州大学有多个学科进入全国前50名,如化学、材料科学、临床医学等。
2、校园美,进步快,学科实力强。苏州大学不但历史底蕴不错,自身实力已经很不错,是华东一带进步最快的大学之一。苏州大学的强大得益于苏州的强大,苏州地级市第一缺缺好大学所以造成了苏大一枝独秀的状况。
3、苏州大学在材料科学、化学、临床医学、工程学等领域的研究水平处于国内领先水平,部分领域达到国际先进水平。学校的教育质量得到了社会的广泛认可,毕业生就业率和就业质量一直保持在较高水平。
4、考上苏州大学意味着达到了高的学业水平。苏州大学,简称苏大,坐落于江苏省苏州市,是教育部与江苏省人民政府共建高校,是国家国防科技工业局与江苏省人民政府共建高校,江苏省属重点综合性大学,入选国家111计划、卓越法律人才教育培养计划、卓越工程师教育培养计划、中国政府奖学金来华留学生接收院校等。
5、苏州大学理工科水平排在全国前列。苏州大学,简称苏大,是国家“211工程”重点建设高校、“2011计划”首批牵头高校,江苏省十五所重点建设大学成员,教育部“卓越医生教育培养计划”、“卓越工程师教育培养计划”、“卓越法律人才教育培养计划”试点高校。
2021年苏州大学专职辅导员有第三批吗
很好。根据苏州大学的规定,辅导员工资待遇是按照基本工资+津贴的形式确定的。苏州大学的基本工资是按照职称确定的,辅导员的基本工资在3000-6000元/月之间。另外,苏州大学还规定了辅导员津贴,分别为普通辅导员津贴为500元/月,辅导员组长津贴为800元/月,辅导员组长管理津贴为1000元/月。
平均工资为10061元/月。据苏州职业圈分享数据统计,苏州大学辅导员平均工资为10061元/月,其中66%的工资收入位于区间9000-12000元/月,33%的工资收入位于区间6000-9000元/月,学辅导员平均年终奖为20000元。
对体检合格人员由学校组织考察,并根据考核、体检和考察结果,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在苏州大学人力资源处网站上公示七个工作日。岗位安排:专职本科生辅导员和专职研究生辅导员岗位将由学校根据需要统筹安排。实习考察:候选人需进行一定时间的实习考察,考察结果作为是否同意签约的依据。
标签: 苏州大学88级教师招聘
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