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长春的北方市场有个人才市场,请问具体地址是什么?还有电话?
1、地址在金川街,就是在北方市场正后面,你在北方下车后,走到市场正后门的金川街(看路标),向南步行直行大概五分钟不到的路程就到了,在路西边,要是找不到,随便问个路人,很近。
2、位于长春北方市场后面的吉林省高等学校毕业生就业指导中心,是专门管理所有高校毕业生档案的地方,同时也会不定期举办毕业生招聘会,类似于人才市场的功能。中心的具体地址位于金川街,这个位置就在北方市场正后方。
3、吉林长春北方市场,坐落在长春市繁华的经济技术开发区,具体地址是自由大路4848号。这个市场地理位置优越,周边交通便利,北面紧邻自由大路,西靠金州街,南面则是海口路,东面则是联通大厦,形成了便捷的交通网络。市场主体设施包括九个封闭式营业大厅,每个都设计得宽敞明亮,为各类商家提供了理想的经营环境。
4、如果你计划将学生档案存放在长春人才市场,这里也有多个选择。长春人才市场位于长春市绿园区皓月大路与景阳大路交汇处,是一个大型的人力资源市场。如果你需要更详细的信息,可以拨打他们的咨询电话,他们会提供进一步的帮助。吉林省大学生就业指导中心和长春人才市场都是处理学生档案的好地方。
长春市各人才市场招聘会时间
长春市的人才市场位于安达街,距离西安大路不远。这里的人才招聘会每周周四和周六举行,入场需支付两元门票。其中,周二和周六是人气最旺的日子,招聘单位也最多。建议求职者在这些时候前往。
春季招聘会:一般会在每年的3月至5月间举行,这是毕业生就业的高峰期,也是企业招聘的活跃期。 夏季小型招聘会:夏季也会有数次小型招聘会,时间通常在6月至8月,主要是针对一些特定行业或专业的人才。
长春人才市场招聘会定期举办,为求职者提供了丰富的就业机会。每周六上午8:30-11:30,市场会举办常规招聘会,为求职者与企业搭建沟通桥梁。除此之外,每月还有一次高级人才招聘会,专为高级人才提供更为精准的对接平台。
长春市的人才市场招聘会活动非常丰富,每周都有不同的招聘会。具体安排如下:在周三和周六,市民可以在市人才市场参与招聘会。3月10日,这里将举办浩择人才的第三届春季综合性招聘会,地点位于长春市亚泰大街1925号。
省人才市场在每周三的人流量相对较少,是求职者选择的一个较安静的日子。其招聘会的具体时间安排为每周三,地点位于安达街229号。另外,市人才市场在每周六的招聘会较为繁忙,这些日子是求职者和招聘单位活跃的高峰期。
长春市人才市场坐落于安达街与西安大路的交界处,靠近西安桥地铁站。从火车站出发,乘坐222路公交车或轻轨,到达西安桥站下车即可。下车后,人才市场就在眼前。这里每周的周六举办招聘会。
长春人才落户条件
对于在长春市工作并符合一定条件的高级人才,可以申请人才引进入户。申请人需提供有效的学历证明、职业资格证书、劳动合同或工作证明、社会保险缴纳证明,以及与工作单位地址相符的户口簿或户籍证明。随迁子女入户 如果在长春市工作的申请人有随迁子女,子女可以申请随迁入户。
在长春市办理“引进人才户口迁入”需携带如下材料进行申请:一般情况需提供:单位录用证明(纸质和电子版:原件1 份;复印件1 份;真实完整。)一般情况需提供:居民户口簿及居民身份证明(纸质和电子版:原件1 份;复印件1 份;真实完整。
老人投子女落户要求男性年满60周岁,女性年满55周岁,凭父子关系证明申请办理。子女投靠父母落户则包括出生婴儿落户和未婚未就业且年龄不超过22周岁的子女投靠父母落户,具体材料根据婴儿年龄和子女就业情况有所不同。毕业生落户政策为应届大学专科以上毕业生提供了便利。
长春人才引进政策2020
1、长春市还为已办理落户手续的应届未就业高校毕业生提供免费的职业技能培训,包括软件开发、大数据、人工智能等紧缺专业人才培训。政策规定,本措施仅适用于2020年度应届高校毕业生,执行期为1年。高校毕业生可持身份证、毕业证到居住地、工作地或档案保管地派出所办理落户手续。
2、硕士是全日制学历,补助标准为25000元/人;如果是非全日制硕士学历,补助标准是9000元/人。
3、长春市发展为进一步引进人才,对于人才落户条件进一步放宽放松,规定五类人才到长春落户不受购房、居住等条件限制,可根据本人意愿到工作地、居住地公安机关申请登记常住户口。符合长春人才落户条件要求的五类人才分别是:国内外人才:指在国内或是国外取得重大科学成就的人才,其可落户长春。
4、长春市人才引进政策具体如下:引进对象 (1)学历型人才 。其他省市全日制普通高等院校应、历届本科及以上学历毕业生,具有相应学位证书,生源地为其他省份,硕士研究生、博士研究生可不受院校及生源限制;硕士研究生、博士研究生报考年龄可分别放宽至35周岁、45周岁。
5、长春市政府实施的购房补贴政策主要面向应届毕业生,旨在吸引这些年轻人留在当地发展,从而推动人才流动和经济繁荣。应届毕业生通常面临较大的购房压力,购房补贴能够减轻他们的经济负担,增加他们留在长春的可能性。
6、年长春人才引进政策条件:申请人应为2020年10月1日至2022年9月30日期间,首次在新区企业全职就业的优秀人才;申请人应与企业签订3年及以上正式劳动合同且缴纳社保满1年;申请人应符合相应年工资性收入或学历学位标准。
标签: 长春招聘高校人才
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