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如何看待华为百万年薪招博士
1、国际化人才战略：百万年薪招聘博士也是华为在国际化人才战略方面的一种表现。通过吸引全球范围内的博士人才，华为可以获得来自不同文化和背景的优秀人才，促进企业的全球化发展。吸引顶尖人才：提供百万年薪的招聘政策可以吸引世界各地的顶尖博士人才。
2、所以我觉得华为招聘毕业博士年薪超过200万不是噱头，而是渴望人才的行为。
3、只有把产权握在自己手里才会无忧。最终证明华为是有远见的。所以学历并不是工作的通行证，而是有没有本事，不管你是否有学历，如果你具有真正的才能，卓越的眼见大格局，那么我想，公司并不会狭义的只看你的学历，更注重的是你的人格和你的能力，最后希望所有的人都可以变成优秀的自己。
4、“少年兴，则国兴。少年强，则国强”。各行各业，对于这个群体都有着巨大的需求，而作为国内标杆巨头企业的华为，它对于新生力量的渴望同样也是极为迫切。前不久，华为开出百万年薪，将两位“天才少年”博士生张霁和姚婷收入麾下，而张霁更是拿到了华为201万的巨额年薪。
人才引进有什么好处?
1、人才的引进不仅带来技术与经济的进步，还带来文化的交流与融合。优秀文化人才的引入能够推动文化的创新和发展，促进不同文化的交流与融合，丰富文化多样性，提升地区的文化软实力。促进人才合理流动与配置 人才引进政策还能够引导人才合理流动，实现人才资源的优化配置。
2、发展前景：作为研究生通过人才引进进入事业单位，通常能够享受到较为优越的发展机会，避免了激烈的竞争性考试。特别是通过选调生考试成为公务员的研究生，其职业发展路径通常更加平坦，未来前景广阔。
3、人才引进落户带来的最大优点是获得大城市户口，为孩子和配偶开辟了随迁路径。随迁后，他们能享受到大城市的常住户口带来的医疗权和教育权利。然而，这一过程并非全然无瑕，存在多个缺点不容忽视。
4、人才引进一般是针对高学历人才的，基本上都是面向硕士及以上学历。有些也会放宽到双一流专业的本科生。人才引进的身份一般是事业单位的事业编。行政编（公务员）一般不叫人才引进，叫选调生。
5、通过人才引进，不仅可以缓解本地人才短缺的问题，还能促进地区间的交流合作，实现资源共享。这不仅有利于个人职业发展，也为当地经济发展注入新的活力。此外，人才引进政策还可能包含一系列配套措施，如提供住房补贴、子女教育支持、医疗保障等，以吸引并留住优秀人才。
火锅店招服务员要求“985高校”毕业,这是否是一种“人才浪费”?
1、我觉着是人才的浪费，什么样的人做什么样的事情，什么样的职位招什么样的人，术业有专攻，好学校毕业的学生属于脑力比较好的，说实在的还真就不见得能当好服务员。
2、火锅店要求服务员毕业于“985高校”引发了关于人才浪费的讨论。这种要求可能并不合理，因为高学历人才可能不适合从事体力劳动密集的服务工作。 名校毕业生通常被视为智力水平较高，但并不意味着他们不适合从事简单劳动。然而，将他们与从事同样工作的体力劳动者相比较，可能不太公平。
3、. 综上所述，学历在职业发展中的价值不应被低估。对于985高校的毕业生来说，选择从火锅店服务员做起，或许并不是一种浪费，而是一种积累经验和展示能力的机会。
4、过分渲染98211的重要性，只会让大学生更加迷茫 现在有一种氛围就是没考上98211，人生就废了。前段时间一则新闻说火锅店招聘服务员要985毕业生，普通大学毕业的，HR连简历也不看，职场受到不公平待遇还不是最悲惨的。现在都演变到父母没有上98211，孩子都上不了好学校。
5、然而赵同学觉得自己从事火锅店服务员岗位并不是一件见不得人的事情，他认为360行行行出状元职业并没有贵贱之分。其实他自己未来的职业前景目标就是要做到店长，甚至可以拿到月薪2~3万。
6、一名郑州大学的毕业生，学习的是很有前途的计算机专业，竟然选择了去火锅店做服务员。我认为这其中并没有什么内幕，做服务员是这名毕业生自己的决定，所以我们也不必去过分猜测别人的做法，只需要祝福这名毕业生前程似锦就可以了。
如果毕业想进入华为工作,哪些学校是最好的选择?
1、第清华北大清华北大是我国两所最知名的高等学府，从这两所高校毕业出来的拔尖人才也是深受华为的青睐，清华大学主要以发展工科为主，而北京大学则以发展文理学科为主，而华为的发展需要不少的理工科高材生，因此清华北大培养出来的精英，自然也是受到了华为的认可。
2、但是武理工的毕业生凭借其踏实稳定的工作态度，在业内赢得了广泛的好评，因此很多企业也非常喜欢来自武理工的毕业生。 从以上的榜单中可以看出，华为的员工并不一定来自985或者211大学，还有一些“双非高校”也进入了榜单，比如武汉职业技术学院、重庆邮电大学等高校。说明，你不是名校也是有可能去华为工作的。
3、深圳大学、南方科技大学、深圳职业技术学院、哈工大深圳分校等学校，是华为常见招聘对象。华南理工大学和中山大学也有毕业生加入华为。华为作为技术型企业，对98211大学中与技术研发相关的学校毕业生需求量较大，如华中科技大学。
标签： 高校高薪招聘高层次人才
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